つながる、ひろがる
1on1ミーティングのポイントは傾聴!部下との対話のあり方
Z世代は何にやりがいを感じる?他の世代と働き方を検証する
Z世代の特徴とは?他の世代と仕事に対する価値観は違うのか
AIを使って社員の価値観を見える化するattunedについて
個性を活かし豊かな心を育みながら、主体的にチカラを尽くせる職場環境
VISON MISSON VALUE WAY METHOD
誰でもなれる、のではない、あなただから、なれるモノ。
誰でもできる、のではない、あなただから、できること。
あなたの「やりがい」を見つけ、そこから始まる、あなたとチームの「あゆみ」をコーディネートします。
対話を通じて、「認知バイアス」を知る。認知が変われば、自分/相手/チームが変わる。
INTEGRATION & INFINITY
メンバーひとりひとりの「価値観の見える化」そして、チーム内での「アサーティブコミュニケーション(対話)の浸透」を促す組織活性化プログラムを実施して、主体的なチーム形成を築いていきます。
2021/12/21
企業インタビュー掲載のお知らせ
2021/12/01
雑誌掲載のお知らせ
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